2018江苏省考报名首日 岗位最高竞争比11:1

扬子晚报网1月30日讯 1月30日是2018年江苏省公务员考试笔试正式报名的第一天，省考攻坚战由此正式拉开帷幕。和去年招录7649名公务员相比，今年共招考8559名，多出910名。这对于准备已久的考生来说，是一个利好的消息。有些考生在职位刚推出之际，就确定了自己的心仪岗位，各种数据搜集到位，报名通道一经开通就已填报。但是也有部分考生还处于观望状态，等待进一步的报考数据分析。

根据华图教育的统计，截止1月30日下午16时左右，江苏省共有711名考生报名合格。去年为1259人，数量相较去年有大幅下降。在报名成功的所有岗位中，最高竞争比为11:1，去年为10:1。无人报考职位数为6264个，去年为5135个，集中在苏州、南通、无锡、泰州几个城市。除去今年的招录人员增加910名这一影响因素外，还有大部分考生的报考信息需等待系统审核。当然也不排除部分考生因不了解所报考的职位的特殊要求，导致审核失败，需要进一步完善先关资料的填写。需要提醒广大考生，报名前一定要详细了解所报岗位的具体要求，例如学历、专业细分以及备注等信息，尤其是关于计算机成绩和定向招录等具体要求。

1月30日最受考生青睐的三个岗位分别是淮安市淮安区－区人力资源和社会保障局工作人员 [02]、江苏省－中共江苏省委党校综合管理（参公管理） [01]、南京市建邺区－区委研究室科员 [01]，报名成功均为11人；随后南京市建邺区－区纪律检查委员会科员 [05]，报名成功10人。由于今年江苏省考招录职位数比去年增加了近11.8%，目前来看各职位报名人数仍处于较低数量，相当大一部分职位仍未达到开考比例甚至无人报名，考生做出比较和选择的机会还是很充足的。

公考专家提醒，考生要善于优化职位选择。精确匹配，选择约束多、要求高的职位，并充分利用基层工作经验，如曾参与“西部计划”期满且考验合格，以此减少竞争压。在学历选择上，要充分利用自身优势。如你是一名硕士研究生，那就选择“研究生（仅限硕士）”的职位，而不要选择“本科以上”职位，这样可以避开一大部分本科毕业生。其次应学会当机立断。2018年江苏省考的报考时间为1月30至2月5日，由于部分考生在报考前期的观望态度，所以报考高峰期预计会出现在2月3日、4日，建议各位考生预留充足的审核时间，以免影响后续的成功报名。